Trouvez Les Meilleurs Talents Juridiques


Nous aidons à constituer de grandes équipes juridiques...

Si vous êtes à la recherche des meilleurs talents juridiques pour compléter votre équipe ou si vous avez besoin de conseils sur la manière de structurer et de faire croître vos équipes juridiques, nous sommes là pour vous aider.  Si vous envisagez d'engager votre premier avocat interne, nous vous expliquerons les avantages et vous accompagnerons tout au long du processus. Nous sommes des experts dans la recherche de candidats difficiles à trouver et nous vous aiderons à attirer les meilleurs candidats pour une adéquation culturelle parfaite. 

Votre Autorité de Recherche Juridique de Confiance


Nous sommes votre partenaire stratégique

Nous aidons tous nos clients à évaluer et à déterminer leurs besoins et attentes spécifiques en constituant leurs équipes.  Nous apprenons à bien connaître nos clients afin de pouvoir être votre champion, en faisant connaître tous les avantages de votre entreprise aux candidats potentiels.

Nous avons mis plus de 20 ans à établir une réputation impeccable

Les avocats répondent à nos appels. Qu'ils soient ou non actifs sur le marché du travail, ils veulent faire partie de notre réseau et ils nous recommandent régulièrement des collègues. Les candidats sont heureux de faire affaire avec nous. Ils nous connaissent et nous font confiance. Donc, nous réussissons très bien à les recruter.

Nous sommes différents

Nos racines reposent sur la recherche de carrières alternatives pour les avocats. Nous avons élaboré une approche globale et holistique pour sélectionner nos candidats, ce qui fait de nous des experts dans la reconnaissance de talents exceptionnels qui auraient pu être négligés autrement. Cette approche a été la clé de notre succès dans l'identification de la bonne adéquation culturelle pour chacun de nos clients.

Vaste réseau national

Renforcé grâce à notre service de type boutique pour chaque recherche. Nous assignons un recruteur senior dédié qui vous guide tout au long du processus de recherche.

Équipe de recrutement spécialisée

Tous nos recruteurs sont d'anciens avocats en exercice, qui ont une connaissance approfondie de la profession et du marché juridique. Nous proposons des recruteurs bilingues qui sont capables de travailler avec vous dans l'une ou l'autre des langues officielles.

Notre Expertise


Conseillers Juridiques Internes

Nous sommes actifs dans un large éventail de secteurs et nous trouvons des talents de tous les niveaux, du rang d’avocat débutant jusqu’à celui d’avocat général.

Associés et Partenaires

Nous plaçons des avocats dans des cabinets de toutes tailles et spécialités dans tout le pays.

Non-Traditionnel / Exécutif / Quasi-Juridique

Notre service original et nos racines : Tirer profit des compétences valorisantes des avocats en dehors de la pratique traditionnelle.

Gestion de Cabinet d'Avocats

Placer des avocats et des cadres des opérations commerciales dans des rôles de gestion de cabinet d'avocats.

Soutien Juridique

Trouver des talents exceptionnels en matière de soutien, y compris les greffiers, les parajuristes et les adjoints juridiques.

Orientation Professionnelle / Outplacement

Pour les avocats qui souhaitent repenser leur carrière ou les cabinets d'avocats qui souhaitent aider le personnel sortant à effectuer une transition en douceur.

L'autorité canadienne de confiance en matière de recherche juridique

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Pourquoi les avocats?

Les Rôles Non Traditionnels / Exécutifs

Nos clients reconnaissent la valeur inhérente à engager des avocats dans des rôles non traditionnels, ce qui permet de découvrir de nouvelles sources de talents exceptionnels.

 

Une formation juridique permet d'acquérir des compétences essentielles qui sont transférables à une pléthore de professions différentes. De nombreux avocats s'engagent dans le secteur privé pendant plusieurs années avant de chercher de nouvelles façons d'utiliser leurs compétences de manière différente et stimulante.

 

Nous avons constaté que les avocats excellent dans des domaines qui sont extérieurs du cadre du cabinet et qu'ils apportent une valeur ajoutée aux organisations en appliquant leurs compétences et leur expérience de manière originale. Grâce à leur esprit critique, leur capacité d'analyse aiguë et l'excellence de leurs recherches et de leurs écrits, nous pensons que les avocats s'adaptent très bien à un large éventail de postes dans des secteurs variés. Par ailleurs, nos candidats qui ont fait la transition se disent extrêmement satisfaits de leur carrière et trouvent les autres parcours professionnels très enrichissants.  Pour nos clients, le résultat est un taux de rétention extrêmement élevé.

Partenaires et Clients